Présent dans plus de 180 pays, notre réseau vous accompagne dans le pilotage global de vos Benefits à l’international grâce à son expertise des marchés, ses solutions innovantes et ses outils performants pour vous aider à atteindre vos objectifs.
L’internationalisation d’une entreprise complexifie la gestion des Benefits, dont la charge financière peut augmenter significativement. Les coûts liés aux Benefits et les changements législatifs à l’international sont des priorités majeures pour les multinationales dans le contexte économique actuel.
Des sujets stratégiques comme les enjeux de mobilité des salariés, la compétitivité, l’attractivité et la rétention des talents sont au cœur de vos préoccupations. Ainsi, nous vous accompagnons pour replacer les salariés au cœur de votre stratégie en s’assurant que les Benefits proposés sont compétitifs, compris, valorisés et en phase avec les attentes des salariés. Nous élaborons un plan d’action concret à déployer pour promouvoir leur engagement et leur bien-être. Autant de facteurs qui seront des clés de succès dans un contexte d’internationalisation.
Parce que notre métier chez Accent Conseil, c’est d’accompagner à la fois les décideurs dans la sélection des assurances les plus pertinentes, et les équipes qui sont les premières concernées par les options retenues.
